縣內教師介聘完全積分制→達陣！

過去20幾年來，新竹縣的老師要參加縣內介聘，遠比其他縣市的老師辛苦，因為當絕大多數縣市實施教師縣(市)內介聘「完全積分制」時，本縣教師卻要冒著生命危險四處奔波，接受佔比60%(近五年為50%)的校評。在被開缺學校品頭論足後，不論是資深優良教師或特殊優良教師，都可能被「不予排序」。

所幸，上述有違中央法規的教師介聘亂象，在新竹縣教師會持續不懈地努力下，終於在今年讓縣內教師介聘完全積分制達陣。

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新竹縣教師會112年特約團保意外險，續保、轉換事宜說明

作者 hcceiu 於 2023年03月02日 17:20:00 (1550 次閱讀)

新竹縣教師會112年特約團保意外險，續保、轉換事宜說明

一、本會為照顧會員，謀求會員在保險產品方面的福利，與「晨陽保險經紀人股份有限公司」

（以下簡稱：晨陽保經）簽有保險專案商品推廣與服務合約；另外，也同時提供汽機車強制

險方案、享優退專案與意訂幸福終身意外險專案、、、等等。

二、本會自一年前提供～每天不到1.5元，擁有優質保障內容的團保500方案，自推出後頗受會

員與分享的友會青睞，參與該方案的人數持續增加。

依據原承保之新光產物保險公司統計，該方案已經連續幾年呈現理賠金額大於實收保費之

情形，以致在112年度報價單，新光產物團體傷害保險專案欲調整保障內容（取消實支實付

意外醫療）並同時大幅提高保費；故晨陽保經在與各家保險公司重新規劃評估後，嚴選出

華南產物保險公司承接本會簽訂團體傷害保險專案。

新光團體傷害險方案保障到112年3月31日24時，112年4月1日起由華南產物保險公司承

接，保費由500元，調整為850元。

三、華南產物團保850方案，子女的投保承保年齡限15足歲以上~23足歲且在學未婚。

四、原先購買團保500的會員，有意續保者，可直接與晨陽保經聯絡。

晨陽保經會協助大家後續轉成「華南產物團保850方案」相關事宜。

五、晨陽保經為滿足本會不同需求的會員更完善的服務，特別提供專人服務、專線服務（含免

費專線），免除不習慣上網填表夥伴的困擾。

專人服務：黃彥文經理‧專線服務：04-23363058、0800-088-606

※：本會入會申請表單https://docs.google.com/forms/d/1Yex49 ... wform?edit_requested=true

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新竹縣政府教育局無視教育部函釋罔顧法律規定之不當行政作為~監察院陳訴書

作者 hcceiu 於 2023年03月01日 13:20:00 (1865 次閱讀)

新竹縣政府教育局無視教育部函釋罔顧法律規定之不當行政作為

~監察院陳訴書

全文說明：

新竹縣教育局明知所訂定之「新竹縣公立國民中小點暨幼兒園教師縣內介聘服務作業要點」中，以「行政專長」及「學校發展特色專長」進行介聘方式，皆屬違反中央法規「國民中小學校長主任教師甄選儲訓及介聘辦法」之作為；卻不願於111.12.16研商會議中進行與法牴觸條文之修正，會議記錄中更蠻橫地以業務報告方式說明：「教育部函釋未明確指出不可以就是可以」來掩飾其違法之事實。

尤其，新竹縣教育局在教育部於112年2月9日再次就上述條文發函新竹縣教育局「明確函釋」上述兩項不得逾越中央法規之後，仍於112年2月17號行文所轄各校將上述兩項違法作為即日生效，新竹縣教師會於是向監察院提出陳情。